Jobdigger im Jahr 2027: unsere Verbesserungen und Pläne

Im vergangenen Jahr haben wir bei Jobdigger intensiv an der Weiterentwicklung unserer Plattform gearbeitet. Wir haben neue Funktionen entwickelt und unsere Datenqualität verbessert, damit Sie noch mehr aus unseren Produkten herausholen. Auch 2027 möchten wir weiter investieren. In diesem Artikel nehmen wir Sie mit durch die Verbesserungen des vergangenen Jahres und werfen einen Blick auf das kommende Jahr.

2026 sind viele neue Funktionen und Verbesserungen hinzugekommen, die Sie im vergangenen Jahr bereits nutzen konnten. Im Folgenden finden Sie eine Auswahl unserer Verbesserungen.

  • Februar – Eine neue Startseite: Die Startseite hat ein frisches, übersichtliches Design erhalten. Außerdem sehen Sie wichtige Funktionen direkt auf Ihrem Dashboard, wie Ihre gespeicherten Suchanfragen und Ihr Portfolio. So haben Sie den aktuellen Stand Ihrer Arbeit auf einen Blick.
  • Juni – Daten von Dun & Bradstreet: Wir sind eine Kooperation mit Dun & Bradstreet eingegangen. Dadurch werden die Stellenanzeigen, die wir erfassen, automatisch mit aktuellen Unternehmensinformationen angereichert, etwa mit Adressdaten, Branche, Unternehmensgröße und geografischen Daten. So erhalten Sie ein vollständigeres Bild der Arbeitgeber hinter den Stellenanzeigen.
  • Juli – Eine neue Suchleiste: Die Suchleiste hat ein neues Design und neue Funktionen erhalten, zum Beispiel das Fixieren Ihrer Filter und die Suche nach Postleitzahl. So suchen Sie noch gezielter.
  • Oktober – AI-Agent Jobby: Sie möchten wissen, welche Stellen für Pflegefachkräfte in Köln offen sind? Diese und andere Fragen können Sie Jobby stellen. So gewinnen Sie noch schneller Erkenntnisse aus unseren Arbeitsmarktdaten, und zwar einfach und effizient.
  • Achter de schermen – Elke dag betere data: Manche Verbesserungen sehen Sie vielleicht nicht sofort, aber Sie merken sie. Wir arbeiten kontinuierlich an der Qualität unserer Daten, zum Beispiel daran, Personalvermittler, Vertragsart und Arbeitsort noch besser zu erkennen. Inzwischen erkennen wir bei 95 % der Stellenanzeigen das Bildungsniveau. So können Sie sicher sein, dass Ihre Entscheidungen auf den vollständigsten und aktuellsten Daten beruhen.

Das steht 2027 auf dem Plan

Auch 2027 investieren wir weiter. Diese Pläne können wir schon jetzt mit Ihnen teilen:

  • Weiterentwicklung von Jobby: Unser KI-Agent wird noch intelligenter. Jobby kann Sie künftig noch gezielter beraten, zum Beispiel zu Leadgenerierung, Arbeitsmarkttrends und der Nutzung von Jobdigger.
  • Verbesserte Benutzeroberfläche mit neuen Datenpunkten: Jobdigger erhält ein neues, benutzerfreundliches Design. Dabei fügen wir auch neue Datenpunkte hinzu.
  • Neuer Datenpunkt Arbeitsbedingungen: Sie erhalten noch mehr Einblick in die Konditionen, die Arbeitgeber bieten.

Außerdem arbeiten wir weiterhin jeden Tag daran, die Zuverlässigkeit und Qualität unserer Daten sicherzustellen. Über neue Entwicklungen halten wir Sie das ganze Jahr über auf unserer Website, auf LinkedIn und in unserem Newsletter auf dem Laufenden.

Gemeinsam ins Jahr 2027

Mit diesen Entwicklungen sorgen wir dafür, dass Jobdigger auch 2027 die Arbeitsmarktdaten liefert, auf die Sie sich verlassen können. Haben Sie Fragen dazu oder möchten Sie mehr über unsere neuen Funktionen erfahren? Nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf. Unsere Kolleginnen und Kollegen beantworten Ihre Fragen gerne.

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